隨著(zhù)三月的尾巴結束，迎來(lái)了春意抒懷的四月，恍然間，已經(jīng)開(kāi)工月余，廠(chǎng)區開(kāi)始忙碌的接收訂單，積極投入生產(chǎn)，員工也開(kāi)始辛勤勞作，為生活奮斗。

鑫龍一直秉承踐行企業(yè)文化，致力于做一家有情懷、有社會(huì )責任感的企業(yè)，對外滿(mǎn)足客戶(hù)、不忘回饋社會(huì )，對內關(guān)愛(ài)員工、不斷壯大公司。

公司發(fā)展至今離不開(kāi)每一位在職員工的辛勤奉獻。他們一個(gè)個(gè)埋頭苦干，努力用自己的汗水證明自己的價(jià)值，并從中得到收獲。在努力的人群中，有這么一些新面孔，他們來(lái)自祖國五湖四海，背井離鄉，有些甚至是首次離開(kāi)自己的家鄉來(lái)到陌生城市奮斗，他們就是——新員工。

2021年初，在公司業(yè)務(wù)的不斷擴大下，人力資源部引進(jìn)了大批量人才，持續壯大了公司的人才隊伍。為了關(guān)愛(ài)、安撫這些新成員加入到鑫龍大家庭里，增加他們對公司的歸屬感和認同感，3月初公司成立新員工關(guān)懷小組，由專(zhuān)線(xiàn)HR每周五晚定期走進(jìn)員工宿舍，深入體察員工的生活、工作狀態(tài)，了解他們的訴求，記錄并反饋員工所遇到的困難。

在這項關(guān)懷工作開(kāi)展以來(lái)，小組成員現場(chǎng)反饋并解決了諸如：宿舍WIFI信號弱等生活不便的問(wèn)題。專(zhuān)線(xiàn)HR也在第一時(shí)間將收集到的問(wèn)題上報行政部門(mén)，最后這些問(wèn)題都得到及時(shí)的處理，******限度的保障員工生活舒心。

目前這項工作已經(jīng)取得了一定的成果，專(zhuān)線(xiàn)HR已掌握了大部分新員工的生活、工作情況。員工和專(zhuān)線(xiàn)HR也漸漸的熟絡(luò )起來(lái)，在與他們交流互動(dòng)的過(guò)程中，建立了友好的情誼，這為以后各項員工關(guān)系工作的開(kāi)展奠定了良好的基礎。而在這過(guò)程中，小組成員也收到了一些員工的小小心意，以此來(lái)表達他們對專(zhuān)線(xiàn)HR熱情工作的謝意。

公司的發(fā)展與壯大離不開(kāi)員工的辛勤努力付出，員工的成長(cháng)與發(fā)展同樣離不開(kāi)公司這個(gè)廣闊的平臺支持。天高任鳥(niǎo)飛，海闊任魚(yú)躍，鑫龍將一如既往走人文共進(jìn)道路，攜手與每一位員工同心共同發(fā)展和成長(cháng)。